La verdad que poder introducir la gestión 2.0 en una empresa de formato familiar ,donde la verticalidad es su modus operandi,resulta complicado por o no decir imposible,todo combaría si las persona o la persona dentro de la saga ,con inquietudes reales se pondría ha ello,ya no mejorar la pagina corporativa de la empresa que eso es lo mínimo que se puede pedir,si no, su situación en redes sociales,por que en el fondo el uso de Internet es tan básico en muchisimas empresas que nos sorprenderíamos ,por que el día a día absorbe cualquier dirección que se tome hacia un camino en la red dándolo por tiempo perdido,sin aprovechar.Ese concepto de imediatez ,de dinámica, nos lleva ha no exprimir conceptos básicos en la empresa moderna ¿por que?en cuantas empresas hay una apuesta clara por formar ,instruir a sus trabajadores sobre esta cuestión,muchas veces parece que el secretísmo y el misterio sobre una empresa familiar lo inunda todo de tal manera que" mostrarse" en la red parece sinónimo de deslealtad,por consiguiente sigamos luchando por esa transparencia y claridad en las empresas para que la gestión en la red sea mas importante día a día.